За год 47 семей работников ПО «Маяк» улучшили жилищные условия

По словам начальника отдела социального развития производственного объединения Ольги Щелконоговой, суть новой жилищной программы заключается в том, что предприятие помогает работникам приобрести жилье путем возмещения части процентной ставки по ипотечному кредиту и путем предоставления беспроцентного займа на первоначальный взнос по ипотечному кредиту.

Для того чтобы улучшить свои жилищные условия, работнику «Маяка» первым делом следует обратиться в отдел социального развития предприятия для предварительной консультации. Следующий шаг – оформление кредита в банке на покупку жилья, при этом работник самостоятельно выстраивает отношения с банком. Предприятие не может являться ни поручителем по кредиту, ни брать на себя никаких обязательств перед банком по кредиту. «Маяк» безвозмездно компенсирует до 50 процентов от суммы, которую работник заплатил по кредитным процентам. Одновременно с компенсацией процентов возможно предоставление беспроцентного займа в размере до 450 тысяч рублей для уплаты первоначального взноса при покупке квартиры.

Помощь ПО «Маяк» при покупке жилья рассчитана на срок не более 10 лет. При этом она оказывается только тем работникам, подчеркнула Ольга Щелконогова, которые нуждаются в улучшении жилищных условий. Это люди, зарегистрированные в общежитии, коммунальной или служебной квартире при условии, что на каждого члена семьи приходится менее 12 квадратных метров общей площади. Решение о выделении помощи и ее размере принимает комиссия по жилищным вопросам. Более подробную информацию об оказании помощи работникам ПО «Маяк» в приобретении жилья можно узнать по телефону отдела социального развития предприятия (35130)2-68-63, сообщила
Информационная служба ФГУП «ПО «Маяк».