На ЧТЗ возрождаются традиции трудового наставничества

Как сообщили агентству «Урал-пресс-информ» в управлении информации и общественных связей ООО «ЧТЗ-Уралтрак», за каждого подшефного молодого работника наставники – опытные тракторостроители получаю от завода ежемесячную доплату в размере от двух тысяч 700 до трех тысяч 240 рублей. Только с начала 2008 года на ЧТЗ трудоустроились почти полторы тысячи молодых специалистов. Для их успешной адаптации и закрепления на производстве за каждым предполагается закрепить опытного шефа-наставника. При этом эффективность работы наставников будет оцениваться по качеству и времени подготовки новичков.