распределение молодых специалистов

Новое - это хорошо забытое старое. Челябинцы – 59 процентов - поддержали идею возвращения в вузы распределения выпускников.Опрос был проведён сервисом по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob Старт карьеры, в нём приняли участие представители экономически активного населения, в том числе студенты вузов и родители будущих абитуриентов из Челябинска.

Опрошенные работодатели Челябинска с энтузиазмом восприняли идею возвращения системы распределения молодых специалистов, недавно окончивших вузы.Согласно результатам нового исследования SuperJob, проведенного в период со второе августа по 20 сентября, 51% работодателей, принявших участие в опросе, с радостью восприняли бы возможность распределения выпускников вузов по местным организациям.