Яндекс.Метрика
  • Экономика

Названы лучшие работодатели года Челябинской области

Фото Названы лучшие работодатели года Челябинской области

Конкурс направлен на усиление межведомственного взаимодействия, расширения зоны профориентационного влияния на молодежь со стороны организаций.

Организаторами конкурса стали Главное управление по труду и занятости населения Челябинской области, Министерство промышленности и природных ресурсов Челябинской области и Челябинское региональное объединение работодателей «Промасс».

Как рассказали агентству «Урал-пресс-информ» в Главном управлении по труду и занятости населения Челябинской области, в этом году в конкурсе приняло участие 94 работодателя. Жюри оценивало предприятия по трем номинациям: первая группа – с численностью работающих до 100 человек, вторая группа – с численностью работающих до 500 человек; третья группа – с численностью работающих свыше 500 человек. Основные критерии выбора победителей: количество созданных эффективных рабочих мест; наличие полного социального пакета, размер среднемесячной заработной платы, своевременность выплаты заработной платы; численность молодежи, трудоустроенной на рабочие профессии и закрепившейся на рабочем месте более одного года и другие.

Победителями в первой группе стали: первое место – ЗАО «Альтернатива» город Трехгорный (директор – Виктор Мамаев), второе место – ООО «Урал» город Миньяр (директор – Александр Портнов); третье место – ООО «Аргаяшский лесхоз» (директор – Сергей Черенов).

Лучшие во второй группе: первое место – ЗАО «Юничел-Злато» город Златоуст (генеральный директор – Валентина Молодцова); второе место – ЗАО «Уралспецмонтаж» город Трехгорный (генеральный директор – Кумар Айткалиев); третье место – ООО «РосФрост» город Троицк (директор – Сергей Двойнин).

Лауреаты в третьей группе: первое место – ОАО «Челябинский трубопрокатный завод» (генеральный директор – Александр Федоров); второе место – ООО «Управляющая компания ОАО «ММК» по персоналу и социальным программам» город Магнитогорск (вице-президент Александр Маструев); третье место – ООО «Равис птицефабрика Сосновская» Сосновский район (директор – Петр Подгорнов).

Еще 15 руководителям предприятий и пяти главам муниципальных образований были вручены благодарственные письма. Подобное взаимодействие способствует формированию на рынке труда согласованной кадровой политики, направленной на решение вопросов содействия в профессиональной подготовке и трудоустройству различных категорий граждан.

Комментарии 0