Карьерные консультанты Челябинской области помогают ветеранам СВО найти себя

Карьерные консультанты центров занятости и кадровики ведущих предприятий Челябинской области собрались на практикуме «Адаптация и трудоустройство ветеранов СВО». Практикум прошёл в рамках проекта «СВОи люди. Учимся вместе жить и работать».

Под руководством аспиранта института психологии ЧелГУ Натальи Глебовой участники мероприятия подробно изучили путь, который проходит ветеран СВО, обращаясь в центр занятости: от момента принятия решения до трудоустройства.

Особое внимание было уделено потребностям, трудностям и ожиданиям участников спецоперации.

Стремясь лучше понять их жизненный опыт и обстоятельства, влияющие на поиск работы, участники постарались максимально «погрузиться» в ситуацию ветеранов.

В ходе обсуждения были рассмотрены возможности повышения эффективности мер государственной поддержки и организации собеседований с работодателями для содействия трудоустройству.

«Мы понимаем, как важна трудовая самореализация для бойцов в мирной жизни. В областных центрах занятости за каждым бойцом закреплен карьерный консультант. Участникам СВО подробно рассказывают о мерах государственной поддержки, подбирают вакансии, исходя из их жизненной ситуации, проводят профориентацию, помогают подготовиться к собеседованию с работодателем, при необходимости направляют на профобучение по востребованным на рынке труда профессиям. При этом вниманием службы занятости охвачен каждый участник специальной военной операции, даже если он не обратился в центр занятости», – рассказала первый заместитель начальника Главного управления по труду и занятости населения Мария Никонова.

Участники практикума погрузились в опыт соискателей-ветеранов СВО, прочувствовав их эмоции и психологические барьеры. На основе этого они определили приоритеты в работе с бойцами, разработали рекомендации для эффективного взаимодействия и наметили шаги по созданию поддерживающей среды для ветеранов и их близких.

В рамках практикума были выработаны рекомендации по повышению качества собеседований с ветеранами специальной военной операции. Участники получили практические советы по адаптации и карьерному росту сотрудников, вернувшихся с фронта, а также по программам их поддержки. В настоящее время специализированный банк вакансий для участников СВО насчитывает около четырёх тысяч предложений от более чем 130 работодателей.

«Проект «СВОи люди. Учимся вместе жить и работать» – это не просто сервис, а искреннее стремление понять человека и найти лучшее для него решение, сервис, где в центре внимания комфортная трудовая самореализация каждого участника СВО. Вместе мы создаём пространство, где боец будет чувствовать себя услышанным, понятым и нужным», – отметила Мария Никонова.

Проект «СВОи люди. Учимся вместе жить и работать» реализует цели национального проекта «Кадры».

Узнать о мероприятиях и мерах поддержки Службы занятости населения Челябинской области можно:

• по телефону «горячей линии» +7 (800) 444-80-88 (звонок бесплатный);
• в центре занятости населения по месту проживания;
• в официальном госпаблике центра занятости населения.