В моде – завод: Южный Урал развивает рабочие специальности

Озерск (Челябинская область) предлагает молодежи получить востребованные рабочие профессии.

Если несколько лет назад офисы пользовались большой популярностью у молодых людей, то в современном обществе все кардинально изменилось. Так как зарплаты офисных работников значительно меньше в сравнении с оплатой труда специалистов предприятий, 61% опрошенных офисных сотрудников признались, что готовы пойти работать на завод, говорится в исследовании hh.ru.

Челябинская область следит за модными профессиональными тенденциями и предлагает молодежи актуальные образовательные программы. Так, одними из лучших учебных заведений в Озерске стали Озерский технологический институт (филиал московского МИФИ) и Озерский технический колледж, сообщает пресс-служба Росатома.

Озерский технологический институт (филиал НИЯУ МИФИ) в текущем году планирует зачислить 115 студентов по пяти направленностям: «Контрольно-измерительные приборы и автоматика», «Радиационная безопасность», «Технология машиностроения»,

«Строительство и эксплуатация зданий и сооружений», «Монтаж, наладка и эксплуатация электрооборудования промышленных и гражданских зданий».

Озерский технический колледж обучает по следующим специальностям и профессиям: «Строительство и эксплуатация зданий и сооружений», «Мастер общестроительных работ», «Мастер отделочных строительных и декоративных работ», «Сварщик (ручной и частично механизированной сварки (наплавки)», «Машинист дорожных и строительных машин».

Госкорпорация «Росатом» выплачивает студентам партнерских колледжей бонусы раз в год в рамках проекта «Профессионалитет». Сумма премии зависит от академической успеваемости и составляет в среднем около 20 тысяч рублей (максимально - 45 тысяч рублей).

Помимо этого, студентам предоставляется оплачиваемая практика на предприятиях-партнерах, что позволяет не только лучше освоить навыки, но и заработать. К примеру, на производственной практике в «ПО «МАЯК» студентам выплачивается заработная плата около 30 тысяч рублей в месяц.