Как россияне будут отдыхать и работать в 2026 году

Новогодние каникулы 2025–2026 пролетели стремительно: 12 дней непрерывного отдыха завершились 11 января. В понедельник, 12 января, началась первая рабочая неделя года – она будет стандартная, пятидневная.

Хорошая новость для тех, кто тяжело входит в рабочий ритм после праздников: в январе всего 15 рабочих дней при пятидневной неделе. При этом месяц щедро наделил нас 16 выходными и праздничными днями (из них восемь - официальные праздники, ещё восемь - обычные выходные).

Такие продолжительные январские каникулы стали возможны благодаря постановлению правительства РФ от 24.09.2025 № 1466 о переносе выходных:

• с субботы, третьего января, - на пятницу, девятое января;

• с воскресенья, четвертого января, - на четверг, 31 декабря.

Не стоит грустить из‑за окончания новогодних и рождественских праздников. В 2026 году россиян ждёт ещё несколько длинных выходных:

• с 21 по 23 февраля (три дня) - в честь Дня защитника Отечества (23 февраля);

• с седьмого по девятое марта (три дня) - к Международному женскому дню (восьмое марта); поскольку праздник выпадает на воскресенье, выходной переносится на понедельник, девятое марта;

• с первого по третье мая (три дня) - в связи с праздником Весны и Труда (первое мая), который приходится на пятницу;

• с девятого по 11 мая (три дня) - ко Дню Победы (девятое мая); праздник выпадает на субботу, и выходной перенесен на понедельник, 11 мая;

• с 12 по 14 июня (три дня) - ко Дню России (12 июня), отмечаемому в пятницу;

• четвертое ноября (один день) - День народного единства (среда);

• 31 декабря (один день) - выходной, перенесённый с четвертого января.

Таким образом, в 2026 году помимо долгожданных январских каникул россиян ждёт пять периодов длинных выходных (по три дня), один однодневный перерыв в середине недели и четыре сокращённых рабочих дня.

Кроме того, в году предусмотрено четыре сокращённых рабочих дня (на один час меньше обычного):

• 30 апреля (перед Первомаем);

• Восьмого мая (перед Днем Победы);

• 11 июня (перед Днем Конституции);

• третье ноября (перед Днем народного единства).

Помимо этого, в отдельных регионах России местными властями установлены дополнительные праздничные дни. Например:

• Ураза‑байрам (ночь с 19 на 20 марта) и Курбан‑байрам (27 мая) - выходные в Башкортостане, Татарстане, Дагестане, Чеченской Республике, Ингушетии и других регионах с преобладанием мусульманского населения;

• Радоница (21 апреля) - день поминовения усопших. Этот день объявлен официальным выходным в Краснодарском и Ставропольском краях, Пензенской и Саратовской областях;

• День рождения Будды - региональный выходной в Калмыкии (дата ежегодно устанавливается отдельно);

• Уастырджи (Джеоргуыба) - праздник в Северной Осетии во второй половине ноября (дата утверждается каждый год);

• Дни Республики - разные даты в субъектах РФ, которые могут быть объявлены выходными (например, День Конституции Республики Татарстан – шестого ноября).

Важные нюансы:

Не все региональные праздничные дни автоматически становятся нерабочими - это зависит от решения местных властей.

Если региональный праздник признан нерабочим, работодатель обязан предоставить выходной с сохранением зарплаты.

При совпадении отпуска с региональным праздником этот день не засчитывается в отпускной период (как и федеральные праздники).

Длинные выходные дни предоставляют возможность планировать мини‑отпуска, чередовать труд и отдых и встречать следующий Новый год с чувством, что год прошёл насыщенно и с пользой.