Рабочую поездку по объектам озерского Муниципального унитарного многоотраслевого предприятия коммунального хозяйства совершил глава города Владимир Малков.
Он побывал на основной производственной базе предприятия, расположенной по улице Матросова, где находится «сердце» города: диспетчерские пункты электро- и теплоснабжения. Также мэр осмотрел насосно-фильтровальную станцию и канализационно-очистительные сооружения.
Для развития предприятия, а именно от этого зависит гарантированное обеспечение всего города энергией и водой, необходимо выполнение двух условий: своевременная модернизация производственной базы предприятия и привлечение необходимых квалифицированных кадров.
Вопросы, касающиеся обновления коммунального хозяйства, закупки нового оборудования для Озерска своевременны. В прошлом году приобретена и уже работает установка частотных преобразователей на насосных агрегатных для экономии энергии. Это затратная вещь, но она окупаема.
Одна проблема у коммунальщиков – кадровая. Из-за низкой зарплаты идет отток квалифицированных кадров, в первую очередь, рабочих. Несколько ремонтных бригад укомплектованы не полностью. Глава города Владимир Малков на встрече с рабочим коллективом сказал, что для обеспечения нормальной работы этой коммунальной службы её сотрудникам необходимо повысить уровень заработной платы. И администрация обязательно изыщет для этого возможности.
Дополнительная трудность возникла из-за того, что с 1 февраля коммунальщики лишились статуса оптового перепродавца тепловой и электрической энергии. В результате, например, тарифы на тепло для Озерска выросли почти в два раза. Но горожане пока этого не почувствовали. Идет работа с областным правительством и с Минфином, чтобы получить необходимые средства для покрытия новых расходов местного бюджета.
В этом году, как и в прошлом, администрация осуществляет запланированные мероприятия адресной программы капитального ремонта энергетических сетей, в том числе и по энергосбережению.