Ещё три учебных заведения начинают подготовку сержантов-профессионалов

Таким образом, количество филиалов Военного учебно-научного центра "Общевойсковая академия ВС РФ", где будет проходить подготовка профессиональных сержантов, возросло до семи, говорится в сообщении. Ранее сержанты обучались в четырех военных институтах - в Рязанском центре подготовки сержантов, в Московском и Дальневосточном командных училищах, Омском танковом инженерном институте.

Срок обучения кандидатов на должности сержантов по программам среднего профессионального образования составит 2 года 10 месяцев. Ориентировочный период вступительных экзаменов – июль текущего года, занятия планируется начать с 1 августа.

Для приема на обучение рассматриваются две категории кандидатов: граждане Российской Федерации, прошедшие военную службу, возраст которых не превышает 24 года, и военнослужащие, проходящие военную службу по контракту (не имеющие офицерских званий), до достижения ими возраста 30 лет. Кандидаты первой категории до 20 апреля года поступления должны подать заявление в военкомате по месту жительства, второй категории - до 1 апреля в год поступления подать рапорт на имя командира воинской части.

Кандидат должен отвечать следующим требованиям: наличие среднего (полного) общего образования, подтвержденного соответствующим документом государственного образца; сознательный выбор профессии сержанта; соответствие по медицинским показателям; высокая мотивация на долгосрочную военную службу; отсутствие судимости; высокие морально-психологические качества и дисциплинированность; хороший уровень физического развития; согласие на заключение контрактов на срок обучения и на 5 лет военной службы после окончания военно-учебного заведения.

Как сообщалось ранее, с 2012 года запланировано существенное увеличение денежного довольствия военнослужащих, в том числе сержантского состава. Предполагается, что сержанты, прошедшие подготовку по программам среднего профобразования в военно-учебных заведениях и после их окончания назначенные на должности “сержант – командир отделения (танка)” будут получать около 34 тысяч рублей.

Однако Минобороны уже сегодня разработало финансовые стимулы, призванные мотивировать “младших” командиров к успешному усвоению программы обучения: например, в Рязанском центре подготовки сержантов отличники получают по 21 тысяче рублей, хорошисты - на 5 тысяч меньше.

Укомплектование сержантского и старшинского состава подготовленными профессионалами – один из важнейших приоритетов сегодняшней реформы Вооружённых Сил РФ. Предполагается, что “младшие” командиры должны стать надёжной опорой офицеров в воинском коллективе, непосредственно занимаясь вопросами обучения личного состава, а также контролем за дисциплиной в вверенных подразделениях.