Челябинский меткомбинат открыл общежитие для молодых специалистов

Как сообщили агентству «Урал-пресс-информ» в пресс-службе ЧМК, общежитие располагается в корпусе двухэтажного здания, ранее относившегося к детскому оздоровительному лагерю ЧМК «Уральская березка». В нем недавно были проведены реконструкция и ремонт. Общежитие рассчитано на двадцать квартир, оснащенных сантехникой, холодильниками, электроплитами и мебелью. Для удобства молодых работников рядом со зданием обустроена парковка.
Открытие общежития – это еще один шаг в области реализации молодежной политики ЧМК. Сегодня для успешной работы молодых специалистов на комбинате созданы все условия. При устройстве на работу молодые сотрудники закрепляются за опытным наставниками, которые помогают им адаптироваться и получить практический опыт. Наиболее перспективные получают возможность обучаться по программе управленческих кадров и быть закрепленными в резерве на руководящие должности. Начиная с 2008 года на ОАО «ЧМК» принято положение о доплате молодым специалистам в первые 2 года работы на комбинате до базового уровня зарплаты. Столь серьезное внимание к вопросам обучения молодых специалистов и предоставление им возможностей для профессионального роста привело к значительному омоложению руководящего состава комбината: еще совсем недавно средний возраст составлял 47 лет, теперь - 40 лет.
Все эти меры направлены на то, чтобы сделать работу на комбинате более интересной и привлекательной для одаренной, творчески мыслящей молодежи. Именно в этом видят руководители комбината залог будущих достижений ЧМК.