Работа на пенсии скоро может войти в норму в России

Полноценная работа на пенсии в ближайшем будущем может стать нормой в России. Об этом в беседе с «Газетой.Ru» заявил финансовый эксперт Дмитрий Трепольский.

Пенсионная модель меняется: от заслуженного отдыха к продолженной активности.

Финансовый эксперт Дмитрий Трепольский прогнозирует, что в ближайшие 5-10 лет переход к активному долголетию после выхода на пенсию станет общепринятой социальной нормой. Трансформация пенсионной модели, смещающая акцент с «заслуженного отдыха» на «продолженную активность», уже стала социально-экономической реальностью.

Ключевые факторы, подталкивающие этот тренд.

Дефицит кадров: В условиях нехватки квалифицированных специалистов работодатели все чаще видят в пенсионерах надёжный и лояльный ресурс. Опыт и наставнический потенциал старшего поколения сложно быстро восполнить молодыми кадрами. Предприятия адаптируют рабочие места для возрастных сотрудников, поскольку удерживать опытных специалистов зачастую экономичнее, чем искать и обучать новых.

Государственные стимулы: С 2025 года возобновилась индексация пенсий для работающих пенсионеров. Это устраняет один из главных барьеров для официальной занятости после выхода на пенсию: ранее многим приходилось выбирать между легальным доходом и сохранением покупательной способности своих выплат. Ежегодно в январе пенсия увеличивается на размер официальной инфляции предыдущего года. Важно отметить, что механизм индексации отличается от применяемого к неработающим пенсионерам: она рассчитывается не от текущей суммы пенсии, а от той, которую пенсионер получал бы, если бы не работал (с учетом всех пропущенных индексаций).

Экономическая необходимость: Нынешний коэффициент замещения (отношение пенсии к утраченному заработку) зачастую не позволяет многим россиянам сохранить привычный уровень жизни без дополнительного дохода. Средняя страховая пенсия в России остается значительно ниже суммы, которую граждане считают достойной.

Тренд на активное долголетие: Работа для многих становится не только источником дохода, но и способом сохранить социальные связи, поддерживать когнитивную активность и профессиональную идентичность. Для пенсионеров важно оставаться частью профессионального сообщества и чувствовать свою востребованность.

Тенденции, подтверждающие рост занятости среди пожилых. Данные портала «Известия».

Резюме растут: По данным hh.ru, за первые восемь месяцев 2025 года число резюме от соискателей 55+ увеличилось на треть по сравнению с прошлым годом.

Пенсия – не предел: Кандидат экономических наук Игорь Балынин отмечает, что в 2024 году средняя продолжительность трудовой деятельности после назначения пенсии составила 8,2 года. Прогнозируется, что к 2026 году этот показатель превысит 9 лет.

Бизнес открывает двери: Работодатели становятся более лояльными: каждая вторая компания уже нанимает пенсионеров на общих основаниях, а еще 31% рассматривает их кандидатуры периодически или на отдельные позиции.

Однако переход к активной занятости после пенсии не всегда является осознанным решением. В крупных городах это чаще выбор, тогда как в регионах и на тяжелых работах продолжение трудовой деятельности остается финансовой необходимостью.