Социальная деятельность ММК оценена по достоинству

Фото Социальная деятельность ММК оценена по достоинству

В рейтинге социальной активности ведущих предприятий УрФО и Прикамья за август 2008 года, составленном экспертным каналом «Уралполит. RU», Магнитогорский металлургический комбинат занял первое место.

Как отмечается в комментарии составителей рейтинга, ММК не только демонстрирует блестящие производственные показатели, но и наращивает количество социальных проектов.

В преддверии Дня строителя в Магнитогорске сдан в эксплуатацию новый девятиэтажный жилой дом для работников ММК и дочерних предприятий комбината. Заказчиком строительства, ведущегося по программе «Молодая семья», выступил жилищно-инвестиционный фонд «Ключ», созданный по инициативе ОАО «ММК». «На ММК существует программа обеспечения жильем молодых работников комбината, и пуск этого дома – результат действия программы. Это позволяет закреплять на рабочих местах молодых специалистов, создает надежную основу для укрепления семьи», – заявил вице-президент по финансам экономике управляющей компании ММК Владимир Шмаков.

Кроме того, в августе Магнитка приступила к реализации новых социальных программ. Внимание уделено воспитанникам социальных учреждений, специализированных школ-интернатов, детям-сиротам из детских домов и интернатов. Подписаны программы по поддержке пострадавших на производстве в результате несчастных случаев и профессиональных заболеваний, а также по оздоровлению и реабилитации инвалидов, состоящих на учете в общественных организациях для людей с ограниченными физическими возможностями.

В программах поддержки – оказание финансовой помощи на ремонт и подготовку помещений к новому учебному году, военно-патриотическое воспитание молодежи, посещение оздоровительно-спортивного центра ОАО «ММК» «Абзаково», походы в кино и аквапарк, спортивные праздники, оздоровление работников в Центре медицинской реабилитации при БОФ «Металлург» и многое другое.

Отмечено, что градообразующее предприятие Магнитогорска уже многие годы поддерживает статус социально ориентированной компании. Только за семь месяцев нынешнего года Магнитогорский металлургический комбинат и другие благотворители пожертвовали благотворительному фонду «Металлург» 278 млн. руб. на реализацию комплексных программ по социальной защите неработающих пенсионеров, инвалидов, детей из малообеспеченных семей и других категорий граждан.

295 семей сотрудников комбината получили возможность оздоровить детей в санаториях и домах отдыха. Затраты на эти цели составили около 2,5 млн. рублей. Более 640 тысяч рублей получили 36 семей на приобретение медикаментов, лечение, проезд к месту операции и проведение операций детей-инвалидов. Пятнадцати остро нуждающимся семьям на приобретение для детей товаров первой необходимости (продукты питания, одежда, обувь) выделено 124 тыс. рублей.

Семьям, потерявшим кормильца, на предприятии (5 семей) ежемесячно выделяется материальная поддержка. На эти цели в текущем году израсходовано 341 тыс. руб.

Важнейшее направление поддержки – благотворительная помощь медицинским учреждениям на укрепление материально-технической базы и лечение детей из малообеспеченных, неполных семей, онкобольных, инвалидов и других категорий малообеспеченных граждан, а также учреждениям культуры на укрепление материально-технической базы и организацию культурно-массовых мероприятий. Затраты на эти цели составили более 45,5 млн. рублей.

Для организации работы с детьми по месту жительства оказывалась благотворительная помощь школам, детским садам города и сельских районов на общую сумму 722 тыс. рублей. На проведение мероприятий с детьми-инвалидами, многодетными и малообеспеченными семьями, пенсионерами и инвалидами в микрорайонах города затрачено более 2,8 млн. рублей.

ММК традиционно принял участие и в подготовке к новому учебному году. Комбинат и предприятия Группы ММК шефствуют над 52 общеобразовательными учреждениями города. В этом году на ремонт школ металлурги выделили 2,8 млн. руб. – на 200 тыс. руб.больше, чем год назад. С помощью шефов проводится профориентационная работа среди школьников, организуются экскурсии, дни открытых дверей, день знаний, встречи ко дню рождения комбината, семинары с директорами и учителями.

По инициативе председателя Совета директоров ОАО «ММК» Виктора Рашникова создана программа «Одаренные дети Магнитки». Поддержка талантливой молодежи в рамках программы реализуется на протяжении шести лет. Число участников программы уже составило 74 человека, все они получают ежемесячную стипендию.

Еще одно направление – работа с учреждениями профтехобразования. В прошлом году при участии ММК на базе ПЛ № 13 и 41, ПУ № 97 создан политехнический колледж. Два года подряд колледж становился победителем всероссийского конкурса образовательных учреждений, внедряющих инновационные программы, и получал гранты на развитие от министерства образования РФ, правительства области и ММК. Создание нового колледжа частично поможет решить проблему нехватки рабочих кадров. В нынешнем году на первый курс колледжа набрали на двести человек больше.

Управление информации и общественных связей ОАО «ММК», по материалам экспертного информационного канала «Уралполит.RU».

Комментарии 0
    Новости по теме Новости компаний