Челябинские компании готовы принять на работу молодых специалистов без опыта

Аналитики сервиса SuperJob выяснили, что более 50% опрошенных компаний Челябинска готовы взять на работу выпускников колледжей и вузов без опыта.

Крупные компании (с численностью персонала от тысячи человек) чаще других трудоустраивают молодых специалистов: восемь из 10 таких предприятий открыты для выпускников.

Наиболее охотно берут на работу выпускников компании, работающие в сфере продаж, финансов и производства. Выпускники вузов чаще всего занимают позиции инженерно-технических работников (ИТР), а выпускники колледжей – вакансии квалифицированных рабочих и продавцов.

Рассматривают кандидатов с высшим образованием 76% челябинских работодателей, а 69% – со средним профессиональным.