Консультация юриста: ночные смены для беременной
– Я беременна, работодатель заставляет меня выходить по графику в ночные смены. Я имею право отказаться?
– Да, у вас есть полное право отказаться от ночных смен. Ваш правовой статус с наступлением беременности изменился: вы приобрели особые привилегии, которые предусмотрены Трудовым Кодексом РФ для того, чтобы укрепить ваше здоровье.
Беременных женщин запрещается привлекать к работе в ночное время, то есть с 22.00 до 06.00. Также работодатель не имеет права направлять будущих мам в служебные командировки, привлекать к сверхурочной работе, в выходные и нерабочие праздничные дни (ст. 96, 99, 259 ТК РФ).
Получить бесплатную консультацию на «горячей линии» Федерации профсоюзов по вопросам охраны труда можно по телефону 265-08-29
Комментарии 0
Новости по сюжету Консультация юриста
-
Консультация юриста: может ли работодатель распределить обязанности уволившегося сотрудника на остальных без доплаты?02 апреля 2024, 12:27
-
Консультация юриста: можно ли приостановить работу, если работодатель задерживает зарплату?26 марта 2024, 17:38
-
Консультация юриста: права работников с инвалидностью12 марта 2024, 12:48
-
Консультация юриста: права матерей-одиночек – правда и мифы06 марта 2024, 10:26
-
Консультация юриста: какие трудовые гарантии есть у мужчины с детьми?20 февраля 2024, 11:52
Новости по теме федерация профсоюзов Челябинской области
-
Теория без скуки: от чекапов до антистресса28 августа 2026, 16:58
-
В фокусе – здоровье: забота о трудовых коллективах в действии20 мая 2026, 17:32
-
У лидера южноуральских профсоюзов Олега Екимова – новый статус06 мая 2026, 11:42
-
Челябинская область готовится к масштабному празднованию Первомая29 апреля 2026, 11:35
-
В фокусе – здоровье: профессиональное долголетие начинается с профилактики21 апреля 2026, 17:20