Юревич: Зарплата директоров и учителей должна отличаться в 2-2,5 раза

Об этом глава региона заявил сегодня, 28 февраля, выступая перед депутатами Законодательного собрания с традиционным посланием.

«В этом году необходимо окончательно устранить немотивированный разрыв между зарплатами директоров и сотрудников школ, других муниципальных учреждений», - обозначил цель Михаил Юревич.

По его мнению, зарплата директор должна отличаться от заработной платы педагога не более чем в 2-2,5 раза. «Разрыв в 5-6 шесть – это некрасиво. Надо приводить все в норму», - считает Михаил Юревич.

Как пояснил агентству «Урал-пресс-информ» министр образования и науки области Александр Кузнецов, на сегодня в области соотношение зарплат директоров и средней зарплаты учителей составляет в целом 2,5. «Но есть отдельные прецеденты. По закону допускается восьмикратная разница», - пояснил министр. По его словам, сегодня в «Российской газете» опубликовано постановление, которое разрешает в ряде государственных бюджетных учреждений высшего профессионального образования больший разрыв.

Михаил Юревич напомнил, что по итогам года средний заработок учителей сравнялся со средним уровнем заработной платы в экономике и превысил 22 тысячи рублей. В течение года (скорей всего, поквартально) он будет повышаться вместе со средней зарплатой в экономике.

Как ранее сообщало агентство, с 2013 года область переходит на систему эффективного контракта с руководителями государственных и муниципальных учреждений, который предусматривает бальную систему оценки роста заработной платы сотрудников. При такой схеме руководитель будет заинтересован в том, чтобы зарплата у всех категорий его сотрудников планомерно увеличивалась, независимо от личных мотивов, приязни или неприязни.

«Руководители образовательных учреждений уже предупреждены о нововведениях. Пока есть только проекты этих документов, но в марте уже может начаться заключение новых контрактов», - уточнил Александр Кузнецов.